Comptabilité 70 compte. Commissions, crédits et soldes

70 le compte est destiné à la généralisation de toutes les données surrémunération des employés. Il prend en compte divers bonus, avantages, reflète les opérations d’émission de pensions, ainsi que le paiement des bénéfices provenant des titres de la société. Dans cette publication, le lecteur apprendra beaucoup d’informations intéressantes sur le compte «Paiements avec les employés en paye», sa correspondance, son équilibre et son apprentissage, ce qui facilitera les exemples.

Quel est le compte 70 pour le prêt

Le prêt de 70 comptes "Paiements avec les employés en paiement" fixe les opérations suivantes:

paie pour les employés;
encaissement dû à la réserve constituée pour le paiement des congés (D96 / K70);
calcul des contributions dues aux transferts au fonds de sécurité sociale des citoyens et autres montants similaires (D69 / K70);
Bénéfice découlant de la participation au capital de la société (D84 / K70).

Débit du compte 70

70 le compte de débit reflète le paiement en espècesdes moyens, parmi lesquels des avantages, des primes, des salaires, ainsi que des bénéfices provenant d’investissements dans le capital de l’entreprise. Dans le même temps, les impôts, les paiements sur la documentation exécutive et les autres déductions sont pris en compte. La fixation des montants en espèces accumulés mais non payés dans une certaine période en raison de l’absence du bénéficiaire (D70 / K76.3) est effectuée. La comptabilité analytique du compte en cours est effectuée pour chaque employé de l'organisation.

Correspondance sur débit

70 Le compte "Paiements avec les employés sur les salaires" interagit sur un débit avec les comptes suivants:

"Caissier" (50);
"Comptes de règlement" (51);
"Comptes en devises" (52);
"Comptes spéciaux en banque" (55);
"Calculs des taxes et redevances" (68);
"Règlements pour l'assurance sociale et les garanties" (69);
"Règlements avec des personnes responsables" (71);
"Règlements avec d'autres membres du personnel d'exploitation" (73);
"Règlements avec différents débiteurs et créanciers" (76);
"Paiements à la ferme" (79);
"Pénuries et pertes résultant de la détérioration de valeurs" (94).

Exemple de transactions commerciales

Pour mieux comprendre ce qui peut être compilé à l’aide du compte 70, vous devez vous familiariser avec plusieurs exemples.

D70 / K50	Paiement du salaire (en espèces) au personnel conformément à la documentation pertinente
D70 / K52	Les salaires sont comptabilisés dans les comptes bancaires des employés (sur la base du relevé)
D70 / K55	Transfert de salaire à partir de comptes bancaires spéciaux
D70 / K73	Remboursement du coût des vêtements de travail par un employé selon une déclaration
D70 / K10.9	Émission de personnel de vêtements de marque
D70 / K68 NDFL	Retenue d'impôt sur le revenu des particuliers
D70 / K91.1	Transfert gratuit des vêtements de travail à l'entreprise de messagerie
D70 / K72.2	Réflexion des retenues sur les salaires des auteurs
D70 / K70	Pas d'arriérés de salaire et fermeture de compte

Correspondance de prêt

Le compte 70 interagit avec le prêt avec les comptes suivants:

"Investissements en actifs non courants" (08);
"Production primaire" (20);
"Frais généraux de fabrication" (25);
"Frais généraux" (26);
"Industries de service et exploitations agricoles" (29);
"Coûts de vente" (44);
"Règlements pour l'assurance sociale et les garanties" (69);
"Règlements avec différents débiteurs et créanciers" (76);
"Paiements à la ferme" (79);
"Le mariage dans la production" (28);
"Bénéfices non répartis (perte non couverte)" (84);
"Autres produits et charges" (91);
«Réserves pour coûts futurs» (96);
«Dépenses futures» (97);
Profits et pertes (99).

Exemples de transactions commerciales de prêt

En pratique comptable, 70 comptes sont utilisés dans différents cas. Le tableau en décrit quelques-uns.

D23 / K70	Opérations de paie pour les employés effectuant des réparations en cours
D08.3 / K70	Radiation de coûts pour des investissements dans des actifs non courants
D08.4 / K70	Comptabilisation des dépenses propres de l'entreprise associées à l'achat d'immobilisations
D29 / K70	Fonds constitués aux employés engagés dans le maintien de la production et de divers types d'exploitations
D97 / K70	Comptabilisation des coûts de la restauration des immobilisations en charges futures
D44 / K70	Travailleurs à la cote cotés, assurant la vente des produits
D91 / K70	Trésorerie sur le salaire des personnes impliquées dans le démantèlement des équipements
D08.1 / K70	Mise en œuvre des coûts de main-d'œuvre

Solde du compte

Dans la plupart des cas, le solde du compte est de 70 crédits.et cela signifie la dette de la société envers le personnel. Par structure, en général, le compte est passif et est reflété dans la section correspondante du bilan. Cependant, dans la pratique, il arrive que le paiement anticipé soit supérieur au salaire mensuel accumulé. Cela peut être le résultat d'une convergence de circonstances particulières ou d'erreurs arithmétiques (calcul et transfert de salaire incorrects). L'employé devra alors rendre l'argent et le solde des fonds est enregistré au débit.

Calcul de la rémunération du personnel dans le système 1C

Calculer le bon salaire dans le programme "1C: Salary and Personnel ”est possible si vous suivez une certaine séquence de localisation de toutes les données requises dans la base de données. Les résultats des calculs sont enregistrés dans la masse salariale. Certaines organisations émettent un salaire pour les commandes en espèces émises pour chaque travailleur. Pour éviter les erreurs, il est recommandé aux utilisateurs du système 1C de compter tous les chiffres figurant sur la liste de paie et d'émettre de l'argent sur les documents requis.

Pour la préparation de la paie dans le programme1C vous devez ouvrir le menu Rapports et sélectionner l’élément approprié. Le document peut être compilé dans toute l'entreprise ou pour une unité spécifique, ainsi que pour un groupe d'employés. L'ordre de réflexion des données dans la masse salariale:

Le numéro de l'enregistrement dans la colonne n ° 1 est mis.
Dans les colonnes 2 à 5, entrez les informations relatives à l'employé. Vous pouvez le consulter dans la section «Références» (matricule, nom et initiales, poste ou profession, tarif ou salaire).
Sur la base de la feuille de saisie des temps, dans la colonne n ° 6, sont saisies les données relatives au nombre de jours réellement travaillés au cours de la période, et au n ° 7, celles travaillées pendant les vacances et les week-ends.
Les informations sur les frais pour le mois en cours par type de paiement (section n ° 8-12), ainsi que le calcul des déductions du montant sont affichés.
Dans la colonne n ° 13, le montant de l'impôt à payer pour le mois en cours est défini.
Les données sur les autres retenues sur le salaire du travailleur (colonne n ° 14) sont entrées: remboursement du prêt, pension alimentaire, cotisations syndicales, etc.
Dans la colonne numéro 15 résume.
Dans la colonne №16, affiche la dette de l'entreprise (dette des employés) en fonction des résultats de calculs antérieurs.
S'il existe une différence entre les résultats des colonnes 12 et 15, cela apparaît dans la colonne 18 «Montant à payer».

L'article a examiné en détail le compte 70 "Règlements avec les employés sur la rémunération du travail". Connaissant ses caractéristiques, les jeunes professionnels seront en mesure d'effectuer correctement les transactions financières requises.